外資IT企業の技術部門に20年勤めています。キャリアアップのため業界内での転職を考えています。そのためにいくつか方法があると思っています。思いつくのは次のものです。 ①企業HPのキャリア採用から申し込み ②転職サイトを利用 ③エージェントを利用 ④知り合いがいればリファーラルプログラムを利用 それぞれ、募集する職種や待遇面での交渉余地に違いはありますでしょうか？ また、③エージェントですが、これもいくつか有名な会社はありますし、LinkedInに自分のキャリアを登録したらかなりの頻度で…

前職は宗教法人に勤めていたのですが、会社側から見ればそういった職業に就いていた人は採用したくないものですか？

転職するならどんな企業に行きたいですか？ 今年大学を卒業して新卒として就職した者です。

 同級生の中には転職を前提として就職した人も多く、転職が当たり前の時代になりました。 

そこで、もし皆さんが転職するならどんな企業へ転職したいかお聞きしたいです！ 

可能であれば理由もお願いします。

現在、普通の会社員をしておりますが、会社が倒産しそうな状況でいます。 その中で友人にたまたま話をし、会社を経営してるので正社員で11月からこないかと言われて、契約をする話の段階で二転三転するのであやしくなり、優柔不断なので距離をおきました。 騙されたのと同じで、困ってます。 皆さんこの場合どうされますか？ 宜しくお願いいたします。

今現在、ある人との人間関係で適応障害になり休職中ですが、復職せず退職しようと思っています。 まだ先の話ですが、転職活動で面接する時、休職してたことは話した方が良いでしょうか？ 休職期間中は給料は支払われてないため、休職してたことはあとで知られてしまう可能性高いですよね？

傷病手当についてご相談があります。 今現在、適応障害で休職２か月目の者です。 もう復職は難しいと判断して、おそらく休職期間の区切りである来月で退職することになると思います。 まだ手続きはこれからですが、傷病手当も受給する予定です。 そこで質問なんですが、おそらく退職すれば体調もかなりは回復すると思うので、転職活動も始めて面接も受けれたら受けて良いところがあれば就職も考えてます。 ただ、傷病手当は医者の判断も含めて、とりあえず退職してすぐは引き続き受給することになると思います。 それからい…

子育て中の転職でこどもがいることを伝えていますか？

今すぐ退職したいです。しかし転職先をどう探せばいいかわかりません。自分に合う仕事やりたい仕事がありません。大雑把に、社員を思いやる会社、サービス残業もパワハラもない会社がいいというだけです。在職の職種以外がいいというだけになります。 未経験者歓迎の求人を見ても、応募しようという気になれません。興味を持てる求人に辿り着けません。どうやって求人を探しべきでしょうか 退職してから考えるべきでしょうか。業務と上司との関係が嫌で、拒食も出たことがあります。メンタル的問題もあるのではないかと自己分析して…

はじめまして。内定承諾で迷ってます。 A社とB社に内定をもらいましたが、どちらがおすすめですか？どちらも、設立20年前後です。 A社はメガベンチャー。ネームバリューがあり残業手当もついて年収350〜70万。(賞与で変動あり)コロナで業績は低迷してる様子。仕事は希望に近そう。人間関係はわからない。リモートメイン。現場管理者は淡々としてて冷たい印象。 B社は100人程度のベンチャー。家賃補助や昼食代もついて年収420万円。みなし残業。仕事内容は希望には遠い。でもチャンスはあるかも。上司や先輩…

■タイトル リファレンスチェックを依頼された者ですが、無料なのに回答が面倒すぎませんか？ ■本文 前職の同僚からリファレンスチェックを依頼されました。最初は軽い気持ちで引き受けたのですが困っています。 リファレンスの質問が抽象的で難しい上に項目が多すぎて回答が面倒すぎると感じました。 正直な話、無料でこんなに時間がかかるタスクを依頼してくる会社が理解できません。会社の知名度もあまりない感じがして常識を疑いたくなりました。 同じような経験をされた方はいませんか？

転職活動で面倒くさい点はなんですか？ 今までの転職活動で嫌になった点を教えていただきたいです

現在在職中で、年内で現在の会社を退職する予定です。 第1希望の企業が11月上旬に書類選考の結果が分かるのですが、それまでは他の企業に応募しない方がいいでしょうか？仮に内定をいただいても、第1希望の企業が進んだら内定を断らざるを得ません。 勿論、第1希望の企業の書類選考が通過しない可能性も高いため、今募集している企業で興味あるところに応募したい気持ちはありますが、通常応募すると内定まで3週間位かと思います。 どの企業も第1希望の結果を待ってくれるところはないですよね？

マイナビ転職アプリで企業に質問すると言うのがありますが、個人情報を渡すだけであまり回答してくれなかったり、応募もしてないのに不採用通知が来るというのを聞いたことありますが、これは本当ですか？

37歳 5社目 ①メーカー 営業 5ヶ月 正社員 県外転勤になり馴染めず退職 ②メーカー配送 5ヶ月 正社員 試用期間で解雇 ③家電量販店 10年半 エリア社員 家庭の事情で退職 ④商社営業 8ヶ月 正社員 早出と残業、休日出勤(全てみなし) 村社会的な雰囲気に馴染めず精神を病む ⑤商社の物流 3ヶ月目 正社員 残業時間が過去最高(45時間) 入社後に毎日の早出が判明 3社目辞めたの後悔してる 販売とかのサービス業に戻りたい チャンスありますかね？

在職中に転職活動をしていると企業の面接でよく「現職に転職活動しているなど退職するなど伝えていますか？」と聞かれることがあります。現在、フリーターでまだ、就職先も決まっていないからあれこれ考えたくないのですが、考えてしまいます。在職中で退職の意志を伝えるのって普通就職先が決まってからの方がいいんですよね？今のところが工場勤務で人手不足とかなのでそういうことを考えてしまったり万が一内定先が決まったとしても上司に報告するタイミングがなかったらどうしようとかいろいろと頭の中をよぎってしまいます。 で…

エージェントの対応に困っています…。 29歳既婚女です。 転職活動中でエージェントに数社登録してます。 行きたい業界の案件を1番多く持っていて 紹介もしっかりしてくださるA社をメインで利用させていただいており1週間ほど前にA社経由で面接を受けその場で内定を貰いました。 内定を貰った企業は紹介時とても行きたいと思っててエージェントからも働きやすくて評判が良いと聞いていましたが 面接時に変な事（産休は最低でも5年くらい働いてからとって欲しい、軽いセクハラ発言もされるだろうけど我慢してね、うち…

行きたい業界に転職が決まりそうなんですが少し懸念点があります。 29歳既婚の女です。 美容部員から販売職として成長したく高級商材を取り扱う業界に転職活動中です。 未経験からでも入れるマイナーな中小企業をエージェントに紹介してもらい受けたところ、すんなりと入社できそうなんですが 休みが月に7日しかなく土日は絶対休めません。年休にすると100日もないです。 面接時に産休制度はあるけどせめて5年位働いてからにして欲しいと言われました。 忙しくて休憩もないことが多々あると言われて憧れの業界ではある…

●現状 今年入社した者です。 今年社会人になったばかりで、まだ1年も社会人経験は経っていないです。 介護業界の営業職で働いており、ジョブチェンジを考えています。 今現在、老人ホームの営業をしているのですが、仕事内容に興味を持てなかったのと、上司や同僚と旨が合わず、近い将来の一年働いた後に、転職を検討しております。 営業の内容としましては、飛び込みで地域のお年寄りをお世話している人に話を聞いてもらい、顧客になりそうな方に繋げてもらうというものです。 ●聞きたいこと 介護業界の営業経験出身で…

転職するか、現職への恩を優先するか、について 大手情報子会社に新卒で所属して3年目のものです。 エンジニアとしてもっと技術力をつけたい、レベルの高い環境でチャレンジしてみたいと思い、 外資系のベンダー企業のプログラムを書くことができる部署から内定を頂きました。 ただ、改めて転職をしようと思った時に、上司や会社への恩を返せていないと思いました。 転職活動をし始めたときは、エンジニアなのだから技術力が全てだ、と思っていたのですが、 様々な本を読む中で、エンジニアだろうが何だろうが、周囲の人（…

任天堂からの転職先はどういった企業があるのでしょうか。 少ない情報の中で見る限りIT系が多い印象でしたが、自分自身商社業界への転職に興味があります。 どんなご意見でも結構ですのでお願いします。