大手SIerと、金融機関でデジタル人材になるのでは、どちらが需要がありますでしょうか。 22卒の就活生です。現在、【大手SIer】と、【金融機関でのデータサイエンティスト職】をメインに就職活動をしております。【大手SIer】だと、従来のシステム開発のスキルがメインになると思うので、転職に有利なスキルは身につかないのではないかと危惧しております。【金融機関でのデータサイエンティスト職（部門別採用）】だと、金融知識と、データ活用の２つのスキルが身につくと思っております。特に、メガバンクはデジタル変革真っ只中ですので、DXプロジェクトに関わった経験は、他の会社に行っても役立つ力だと考えております。三井住友銀行の、デジタライゼーションコースにエントリーしようと考えております。こちらに関して、いかが思われますでしょうか。学生目線の意見で勘違いしている点も多いかと思われますので、ご意見いただきたいです。

こういう質問は受かってから考えなさいよっていうのが本音ですが。事業会社ではDXがとても話題ですが、この分野における人材不足もあったりしますので、データサイエンティストとして能力を持つことは悪いことではありません。但し、DXで必要とされる人材はその様な業務に従事した経験は勿論のこと、企画を立案・実行できることが必須です。よってSMBCのデジタライゼーションコースで経験できる業務次第では、色々と可能性はあります。

コンサルファームでDXのコンサルをしてます > DXプロジェクトに関わった経験は、他の会社に行っても役立つ力だと考えております。 →次がコンサルを考えてる場合を想定します。ファームによりますが、インダストリーとソリューションで担当が異なります。大手SIerの場合、コンサルはそれをソリューションとして扱ってるのでいろんな業界で導入経験ができます。ソリューションは固定。 SMBCの場合は、インダストリーになるので転職しても金融のDX担当みたい業界が狭くなる傾向があると感じてます。どちらも学んで広げることができますが(もちろん知っていてもダメなので実務経験は必要ですが)、今ITコンサルがコンサルファームの売り上げの大部分を占めているので、大手SIer経由だとしばらくは仕事がいっぱいあるかもしれませんね。(その分人口も多いので、競争は激しいですが)