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回答3件
質問を制止するコメントを見ると、 「中の人が教えたくないのかな、労働条件の書面開示が義務になってる昨今なのに、なんでだろ?」 「運用うまくいってないのかな?」 って、個人的には思いますね。 財形住宅貯蓄や持株会等があります。
想像力豊かすぎ
仮に社員がこれを見ても社内の福利厚生の詳細をこのような場に書くべきではないです そもそも財形や企業保険のようなものは未来永劫変化なく続きません 質問者さんが就職を考えているなら今気にすることではありません
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