昔は飛び抜けて良かったらしいが、保養所などほとんど無くなっていまは普通。共済会の保険などの条件は良いと思う。転勤者への社宅提供の条件は異様に良いので、転勤したらラッキー。
・いくつかの拠点に独身寮があり、ワンルームタイプの独身寮が増えている。入社当初は風呂トイレ共有、自室に水廻りがない寮に入ったが、1kタイプの独身寮(共有施設はない普通のマンションのような寮)が建設され、そこに転寮した。 ・入寮期間は大卒院卒などで異なるが4〜5年程度であり、退寮後は住宅手当などはない。
・カフェテリアポイントが年10万円分貰える。社内製品を購入したり、財形貯蓄に充てたりすることができる。 ・住宅補助は2割自己負担。30歳まで支給される。転勤、異動があれば14年ほど3割負担となる。
4年目までの家賃補助が手厚い。
12万円のポイント支給あり コロナによりテレワークを推奨中、コロナが減っても継続されと考えて良いだろう 転勤者には住宅補助が出る 転勤をしない人に目立って良い福利厚生はない
カフェテリアポイントが年12万円分もらえる。住宅手当は転勤でないともらえない。寮は年齢制限ありで入れるが、実家から通える人は寮に入れないこともある。
転勤者に対する住宅手当は厚く、東京の場合は上限があるものの、80%の補助が出る。
この領域は依然日本トップクラスでしょう。
住宅補助も条件が複雑だが、人によってはプラス100万円以上の恩恵を受けられる人もいる。 大企業だけあって福利厚生は手厚い。
さすがは大企業だけあって、福利厚生は充実していました。カフェテリアプランが利用できたり、地方出身者は借り上げ社宅で数年間補助が出たりしていました。自分の職種はリモートワークは不可能でしたが、コロナ以降は社内でも他の部署ではリモートワークも取り入れられていました。
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