Zホールディングス（旧 ヤフー）の評判・口コミ・Q&A

新卒で入ると最初は全員給料が一律（学部卒、院卒などで分けられる）ため、学生の時にインターンなどでバリバリ働いていた人と個人開発程度で業務での開発経験がほとんどない人が同じ給与になる。昇給もいきなり大きく上がることはないため学生時代より実務経験を積んできた人にとっては不満を感じる部分もあるのではないかと思う。

全国どこにでも住めてフルリモートで働けるため、環境的にはいい方だと思うが、同様の制度の会社は増えてきたと思う。ただ、大きい規模の会社でこのような制度はあまり聞かないため珍しいと思う。フレックスでの勤務だがミーティングなのどの時間は各部署によるので、朝会などが10時に設定されているチームであればそれに合わせて出勤しなければならない。

良くも悪くも日本国内ではあらゆる分野でのサービスを出していて全分野を網羅していると言えるほどのサービスの数はある。しかし、ほとんどはC向けのサービスであり技術的にそこまで珍しいことはせず世にある技術の組み合わせで作ることができるようなサービスが多いし、エンジニアとしてのプラットフォームの開発やOSSの開発には弱いため、エンジニアとしてはGoogleやAmazonのようなレベルにはなれないと思う。会社としては国内ではユーザー向けのサービスで十分大きくなるが革新的なことをするよりも安定的な会社として進んでいくのだと思う。