高い目標を掲げているところは素晴らしいですが、策無しでパワハラやめちゃくちゃな人事を繰り返して社員に対して脅し経営をしているとしか思えません。
営業の年収は各個人成績により上下する。 ただし上限はあり。 ボーナスは数年前と比べると、ここ数年はだいぶ上がっていると思われる。 年収は他の同世代と比べると少しは高いと思う。
数年前の残業代未払いの一件以降、残業代はある程度支払われるようになった。 昔は休日サービス出勤は当たり前だったが、休みの日に出てくると、逆に怒られるようになった。
資料作成も多く、仕事を時間内に終わらせる事が出来る営業は多くないためどうしても残業せねばならない。そうする事で私生活にも影響が出てしまい、離婚にまで発展しているケースも見受けられる。
業界として女性が少なくとても居心地がいいとは言えない。場所に女性が自分だけ、というのも珍しくはない。そこで耐えぬくにはなかなかの根性がなければならない。
一つの枠にはまる事がなく、さまざまな分野で登場している。一つの部門がもしダメになってしまっても、会社がなくなるようなことはない。
月々の収入よりボーナスのウエイトが高い。 また、事業所の成績によってボーナス査定が変わるので、同期でも差が出る。
ロックアウトが厳しくなったため、昔のように深夜遅くまで展示場で仕事をしたりすることもなくなった。 しかし、休日出勤が当たり前という雰囲気は全く変わらない。
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