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#うつ病
うつ病に関するQ&Aや記事をまとめています。
うつ病に関する注目のQ&A

Q.26歳のニートからキャリアを積むにはどんな選択肢を取ればいい?

jobq10075453

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【現状】大学を中退し、現在ニートの26の男です。薬学部を一浪で入り、四年次にメンタルを病み2留しそのまま中退しました。 【聞きたいこと】やっと普通の生活を送れるメンタルを病む前の状態に近い状態になりました。 働きたいと思うのですが、どのような制度や施設を活用して、どんなキャリアを積んでいくのがベターなのでしょうか? 若者や大学中退者のサポートサービスが29歳まで等、年齢制限があるのでその制限までの中で選んでいくか、派遣等で働き通信制大学に編入をして大卒資格を取って選択肢を広めることに注力す…
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5人

Q.軽い鬱状態のまま転職活動はしない方がいいですか?

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●相談事項 現職が原因で軽い鬱になってしまい現在治療中なのですが、治るまで転職しないほうがよいのでしょうか? ●今の状況 観光地で販売員として働いています。 ●相談事の詳細 去年から今の部署に異動になり、そこから上司の嫌がらせが原因で軽い鬱と診断されました。 嫌がらせの内容は ・期限付きの仕事を、直前まで知らせず当日になって押し付けてくる。 ・私にだけ取引先との内容を伝えない。 ・クレームが起きた際、私のせいだと決めつけて始末書を書かされる。 ・些細なことでも構わずお客様の前で怒鳴り…
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2人

Q.仕事でうつ病の一歩手前になってしまったのですが転職した方がいいですか?

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プログラマーとして、受託開発の会社に正社員として勤務しています。仕事の内容も良く、先輩方のサポートも厚く、残業も少なく、有給休暇も取得しやすく、良い職場です。 であるに関わらず、職場に行くのが辛くなる事があるので、心療内科に行ったところ、人間関係に気を使い過ぎてうつ一歩手前の状態になっている、と診断されました。仕事上で接する人達は、お客様や会社の同僚です。 もっと、他人との接触が少ない会社へ転職すべきか悩んでいるので、アドバイスをいただけないでしょうか。
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5人

Q.発達障害だがどうしたら他のみんなと同じステージに立てる?

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【現状】まもなく既卒4年目のアルバイターです。数年前,大学を2度留年するまで大学生活も自尊心も一人暮らしの部屋の中も人からの信用も何もかもがボロボロになってから、やっとASDとADHDの神経発達症/発達障害が判明し診断を受け、それまでの人生の後悔と安堵に同時に苛まれ、更に二次障害で抑うつ、被害妄想、社会不安障害、適応障害等の様な症状もあり、友達も恋人もいない、年金で生活している、自己肯定感なんか等に忘れた、自殺願望や希死念慮を経験してからいつ死んだっていいと自分を諦めている自分が消えない、も…
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3人

Q.パワハラで適応障害になり入社1ヶ月で退職したいけれど転職は可能?

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新卒1年目の社会人です 今年3月に高校を卒業し4月から歯科助手として歯科医院で働いているのですが院長からのパワハラ?みたいな言動によって適応障害を発症してしまいました 具体的な院長の言動はアシスタントでできなかったらどんどんイライラしてきて口調が悪くなり「なんでそんなこともできないんだ」「とっとと変われ」などを言ってきます まだ裏で言われるならいいのですが患者さんの前で言われるのでとても辛いです これが実際にパワハラかどうかはわかりませんがこれがとても今の私にとっては一番辛いです また1日…
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3人

Q.スカウトで入社したのですが、やりたい仕事から離れてしまい転職を考えています。どうしたらいいでしょうか。

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今の会社にはスカウトで入社しました。 せっかくのスカウトだったので、やりたい仕事を徹底的に伝えました。 不採用でも行かなきゃいいだけだったので。 当時のマネージャーも私と同じ考えを持っておられたので、私の考えに共感してくれましたし、 そのマネージャーも過去のキャリアの中で私と同じポイントに遣り甲斐を感じておられたので、 私の意見を尊重して、入社後もやりたいと伝えた仕事をアサインしてくれていました。 しかし、そのマネージャーが精神を病んでしまい退職し、やりたい仕事からどんどん離れていってい…
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1人

Q.前職をうつ病が原因で退職した場合、次の入職試験で退職理由は言うべき?

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assessmentアンケート

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前職をうつ病が原因で退職したのですが、次に受ける入職試験(面接)で前職の退職理由を伝えた方がいいと思いますか? うつ病を持っているだけで採用してもらえないリスクが高くなるんじゃないかと不安です。ですが前職の退職理由を聞かれたときに嘘をつくことにも抵抗があります。 みなさんのご意見を教えてもらえたらと思います。 なお、うつ病の状態は落ち着いて、医師からも就労の許可がおりています。
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10人

Q.再転職と出戻り転職ではどちらを選びますか?鬱気味な状態が続いています…

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再転職と出戻り転職、どちらの選択肢が良いでしょうか? 以降、長文で申し訳ございませんが、本当に毎日辛くて辛くて悩んでいます。。。 ぜひ皆さまのご意見いただけると助かります。 昨年初めての転職を行い、現在5ヶ月経過しました。職種はシステムエンジニアです。 実際に業務を始めてみると、入社前に聞いていた仕事内容とギャップがあり、苦しんでいます。 これも経験だと思い頑張っては来ましたが、仕事のモチベーションも上がらず、転職した後悔で毎日鬱気味な状態です。 そんな状態なので、単純に過去を美化して…
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1人

Q.転職先に休職していたことがバレたら解雇されますか?

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こんにちは。 現在転職活動中のものです。 先日希望のIT業界に内定をいただきました。 今回はこの内定について懸念点がありご相談させていただきます。 現職の学習塾業界で今年の3月に「抑うつ状態」となり、4月から現在まで休職しております。 医師からは転職活動してもよいとのことで許可は下りております。 許可も下りていたので、休職のこと、病気のことは企業から聞かれない限りは言っておりません。 入社してから源泉徴収票などで休職や病歴が知られた場合は解雇されるのでしょうか。 ご回答の程よろしくお願いい…
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1人

Q.適応障害になって復職も転職もしたくないのですが休むべきですか?

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今月から人事異動して会社に行けなくなり、今は適応障害の診断書をもらって休んでいます。 転職も考えますが給与、福利厚生を考えると復職して残ることが最善とは思うのですが、復職を考えるとまだ辛くなります。 復職も転職も判断ができず毎日がつまらないし、自分が情けなくなります。 転職も書類で落ちるし面倒に感じてしまいます。 復職するのにもう少し休んでもいいのでしょうか?休んだら回復するのでしょうか?
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3人

Q.育休から復職後の仕事がしんどいのですが退職した方がいいですか?

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中程度のうつと診断されました。 休職したいですが、周りからどう思われるか心配で上司に言いだせません。 でももう職場に行ける元気はありません。 診断書は郵送でも大丈夫なのでしょうか。 こんな休職の仕方をしたら 復職する際に気まずいでしょうか。 育休から復帰して半年。 復帰前と違う部署への配属となり、一から業務を覚え直しでした。 スパルタで知識を詰め込まれ、かなりの負荷をかけられ明らかにオーバーワークでした。 人間関係も殺伐としており、ミスをするとお局がチクチクと重箱の隅をつついて…
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5人

Q.職場の人間関係が悪い時はどのように乗り越えていらっしゃいますか?

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前職では鬱病になりかけました。 人間関係が原因です。 現在はコロナ禍により会社都合退職をしたため、失業中です。 皆さんは人間関係の悪い職務に当たった時、どのように乗り越えていらっしゃいますか? 参考に教えてください。
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3人

Q.うつ病で退職する際の伝え方はどのような流れで行えばよいのでしょう?

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現在、鬱のため休職中なんですが退職しようと思っています。 そこで質問なんですが、どのような流れで退職すればよいのでしょうか? 一応、1か月ごとに休職していて今月終わる前に意志を伝えようと思うんですが、今このような状態のため会社に行くことは難しいです。とりあえず、これまでは部署の職場仲間にメールしたり、社長にメールして会社とコンタクト取ってたくらいです。 まずは直属の上司に言うべきでしょうか?その場合、メールは知らないので電話になると思います。 もしくは、社長にメールか電話でしょうか? こ…
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3人

Q.新卒は3年続けた方がいいって本当?1年で転職しない方がいい?

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今年中小企業に新卒入社し半年が経ちましたが転職するか悩んでいます。ですがやはり3年は続けてみるべきなのでしょうか? 精神的に辛いと感じることが増えてしまい、ですが社会に出てまだ半年なので普通なのか異常なのか分からず、これぐらい我慢できなくちゃいけないのかなと思い続けてズルズル半年経ちました。 具体的にはまず指導係になるはずだった歳の近い方が何人か退職しており、ベテラン世代が直属の先輩となっていました。 人数の埋め合わせもないスタートとなったため即戦力が求められ、基礎を教えてもらう前に応…
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14人

Q.先輩との関係が原因の鬱で休職中ですが復職すべき?退職すべき?

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何回かこちらの親切な方たちにはお世話になってます。 今現在、職場の先輩との関係(5年にわたって2人きりの時に身勝手な理由で怒鳴られることが度々あった)で鬱になり休職2か月目の者です。アラフォー(独身、男)です。 人手不足で社長からできれば早く戻ってほしいという要望もあり、1か月で復職予定でしたが、職場から復職に関するメールがきただけで動悸がしてしまい、医者と相談して復職は不可能として1か月延長させてもらうよう申し出てるところです。 まだ決断の時期ではありませんが、復職すべきか退職(失業保険3…
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5人

Q.飛び込み営業で病むのはメンタルが弱い証拠なのでしょうか?

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飛び込み営業・テレアポで心を病むのは、メンタルが弱い証拠なのでしょうか 4月に新卒で人材業界に入りました。 他職種を希望していたのですが、やはり営業会社なのでまずは営業職に配属され、法人向けに飛び込み・テレアポをしています。 しかし内向的な性格の自分には、知らない人に冷たく断られるのが大変しんどく、結局心が折れて上長に面談で異動希望を出しました。 病院で、適応障害(または鬱病)という診断も受けています。 周りを見ていても、病んだという人は数人しかおらず、ほとんどの同期が精力的に活動できて…
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10人

Q.休職期間が就業規則で1ヶ月のみ取得ですが退職になりますか?

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休職期間・休職期間後の休みと傷病手当・失業手当について質問です。 派遣にて1年ちょっと、今年社員登用され一応の試用期間中(8月で期間終了)。 登用後に会社のストレスにより鬱と診断されました。 発症自体は派遣社員時代より。 同じ会社にいれど入社は3ヶ月程のため就業規則に明記している休職期間は1ヶ月。 現状の症状は到底1ヶ月で治る状態ではないです。担当医から休職・退職を勧められる程にはきています。 休職期間があけても症状が落ち着かず(短期・長期)休んでしまった場合の退職・解雇・その他対処等の記…
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4人

Q.転職先で休職をしていますが今後はどうするべきでしょうか?

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●自己紹介 34歳男性です。新卒で大手物流企業に就職し、2年前転職。現在は、メーカー勤務、生産管理の仕事をしています。 ●現状 3ヶ月前にメンタル系の病気になり休職中、来月復職予定です。 ●聞きたいこと 私と同じ様な環境、境遇にいらっしゃる方がいればアドバイス頂きたいです。   自己紹介にもある通り、物流→メーカー生産管理と異業種間での転職です。中途採用なので会社としては、即戦力として採用していると思いますが、知識、スキルが他の社員と比べ乏しいです(当たり前ですが)。 役職はあり…
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6人

Q.うつ病になった事は就活で隠さず説明しなければならないですか?

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うつ関係について 只今大学2年生でうつ病を発症しました。この場合、もし、2~3年生のうちに治った場合でも企業に説明しなければいけないのですか? また、治っていた場合でも就職は厳しい?
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3人

Q.Fラン大学の留年が確定した抑うつ状態の人はどうすればいいですか?

jobq4827406

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超絶怒涛のめんどくさがり屋で、Fラン大学を留年確定してしまいました。理由としては授業を真面目に受けなかったからです。 今は真面目に受けています。 就活についても何も考えていません。 特定の資格を取れば留年回避できるのですが、それのやる気も起きません。 死んだ方がいいですか? 毎日自己嫌悪していたら抑うつ状態?になり現在実家で療養中です。 気分が良くなる時とめちゃくちゃ悪い時があります。
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6人
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