中小文具メーカーの面接を予定しています。正直な話、文房具は好きなのですが受ける予定の企業の製品は種類的に私のような学生には馴染みがなく、好きとは言い難いのが事実です。 嘘でも好きな文房具について聞かれた際「御社の製品が好きです」と言った方がいいですよね？

短期離職複2回（これまで勤務した会社の数2回）の30代の人が、今働いている会社を1年で転職するか、5年ほどしてから（36歳ぐらいになってから）転職するのはどちらが印象良いでしょうか（転職先からの）？

離職してからの転職は不利ですか？

Sierで客先常駐をしていて転職を検討しています。 しかし、現在元請けと6ヶ月ごとの契約更新で働いているのですが、内定が出た場合は契約期間内にプロジェクトから退場できるのでしょうか？

離職して転職活動か在職中の転職活動どちらが多いですか？

転職するためには一番必要なものは何でしょうか？

29歳で男性で客先常駐SEをしてますが転職を検討してます。 今までの経歴は新卒で事務その後転職をしてSEとして2年働いてます。 しかし、SEといっても保守や運用の仕事が多くほぼ作業員のような仕事内容です。 客先常駐SEなので不安定のため転職を検討しているのですが、こんなキャリアで転職先はあるのでしょうか。

転職活動でアクセンチュア、IBMからオファーをいただきました。いずれもコンサルポジションです。どちらの会社にいったほうが、成長できると思いますか？

２０代後半でも転職可能ですか？

転職後1年未満の転職はやはりリスクがございますでしょうか。

転職活動中のつなぎとして短期のアルバイトをしており、派遣会社の方には転職活動中であることを伝えています。 条件が良い求人があり、応募したいのですが、急募の会社のため、もし採用が決まればすぐに来て欲しいと言われると思います。 上手くいくとは限りませんが、この場合、派遣会社には事前に応募したことを伝えるべきでしょうか。 それとも、採用が正式に決まってからの方が良いでしょうか。

転職エージェントをどれくらい登録していますか？

転職のタイミングはいつがいいのでしょうか。 入社してからどのくらいが良いのか知りたいです。

現在20歳のIT系専門学生です。 新卒採用で富士ソフトの選考を受けたのですが、最終面接で落ちてしまいました。 しかしながら、未だに富士ソフトへの入社を諦めきれていません。 そのため来年、新卒で入社した会社で働きながら第二新卒として転職活動を行い、富士ソフトの選考を受けようと考えています。 上記について助言を頂きたいです。 （第二新卒での富士ソフトへの入社難易度、第二新卒での転職活動についてのアドバイス等）

毎日残業１時間(給料は支払われる)は許容範囲ですか？ 今応募中の企業の面接で、残業について質問したら、そのように言われました。正直に言ってくれてある意味親切ではありますが。 人手不足なのか、仕事量が適切ではないからなのかは不明です。 あともう１点。 仕事内容は好きな仕事ですが、ベテランの経験者が多く、みな仕事ができする人が多そうで、ちょっと自信がありません。＝そのせいでパワハラのように怒られるのが日常茶飯事になったら嫌だなという不安も。 過去に、そういう状況でさらに残業も多い環境で、鬱にな…

今無職で求職中の者です。 １社結果待ちなんですが、もし採用となった場合、例えばもう少し考えたいから待ってもらうことは可能でしょうか？ その場合、なんて伝えればよいでしょうか？ また、期間はどれくらいまでが常識の範囲内でしょうか？ それと、少し厄介なことがあり、もし採用になった場合は今月１６日と来月１日のどちらかを指定され、１日でも早く働いてほしいとおっしゃっていたため、今月１６日をしてしましたが、そう考えるともう１０日しかないため、やはり来月１日にしてほしいとその時に申し出るのは、タイミン…

面接の退職理由は、採用する上でどれくらいのウェイトを占めてますか？ 私は４０代ですでに６回転職(同業種)しており、空白期間も平均半年あり、１００％１社ずつ退職理由や空白期間何してたかを聞かれるんです。 本当の理由はすべてパワハラ系の人間関係によるストレスで、ひどい時は職場で倒れたこともありました。でも本当のことは言えないし、それ以外の理由を振り絞って言うんですが、どこか無理があるというか理由として弱いので、正直に話してしまうこともあるんです。 例えば、人とこういうトラブルがあった。ストレスで…

転職エージェントを使った転職にメリットはあると思いますか？ 理由あったら回答に記載して貰えると嬉しいです。

１度不採用になった求人への応募について 以前気になった求人があり、１度職場見学をさせてもらったんです。そして、ぜひ良ければ応募してくださいと好感触でした。 しかし、他に第１希望で応募していた求人があり、その結果が出るに日に合わせて応募しようと思っていたんです。今思えば同時進行すべきでした…。 しかしその第１希望の人事が、面接日の駅までの送迎を忘れたり、次の最終面接の手続きにも手違いがあり、結果的に次の面接が１ヶ月後になったんです。しかもそこは、最終面接の数日前に、他に採用決まったのか面接…

いま高齢者施設の求人を探してるんですが、ある施設では、面接時にワクチン３回接種の証明が必要だと言われました。もしアレルギーとか特別な理由以外で３回接種してない場合、理由についてお互い話し合いをすることになると。 私は２回接種済みで、３回目はどうしようか迷っていたところでした。 高齢者施設なので必要なのもわかりますが、半ば強制的な感じが嫌だなって感じてしまいました。接種してない職員には同調圧力がありそうというんでしょうか。 このようなことを言ってきた施設は初めてですが、みなさんだったら受けます…