転職したい、んでも何が自分に向いてるか全然分からない。転職失敗したくない。色んなことが頭を悩ませて、何も動けないでいます。新卒で入り2年目になります。プログラマと簿記で専門で進めていましたが、奨学金の返済などもあり、ITの道に走りました。入社してから辞めたいと思うこともありましたが。とりあえず3年と言い聞かせてきて、今はもう転職したいです。人間関係はとても良く、休んだ次の日は、「大丈夫だった？」と心配され、やっぱり人間関係はいいんだし、ここで我慢すればいいのかななどとグラグラしています。人間関係はいいところは他にもいっぱいあるし、自分のやりたいことをしなよ！って気持ちになっても、 10分後には、うーんでも転職してもいい職場がどこかわからないし、ただの自分の甘えなんじゃないかと葛藤しています。信頼していた上司は異動、女先輩は休職をとり、2人とも出向の人だったので、本社に帰ってしまいました。眠りもあんまり良くないし、精神も不安定なので明日心療内科に行くことも決まっています。皆さんだったら、どう思いますか。どうしたらいいですか、と聞くのは違うかと思いますが、どうしたらいいかわかりません。ご回答お待ちしています。

仕事の適職が分からず、どこに転職をしたら良いか迷っています。

回答3件

SuperSIer（RFPの作成側）

何故IT を選びましたか？自在にやってみてどう思いましたか？ ...

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何故IT を選びましたか？自在にやってみてどう思いましたか？答えは自分の心の中にあります。楽しいか？苦しいか？もっとお金が欲しいのか？ IT そのものがつまらないのであれば、 20代で職種を変えましょう。子曰く 30にして立つ 40にして迷わず 50にして天命をしるです。貴方が20代なら、30才までに立ち上がりましょう！！

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20代までは自分に合う職を探すために数回転職して経験を得るのも一つの...

visibility68

20代までは自分に合う職を探すために数回転職して経験を得るのも一つの考えだと思います。 30代後半になってからは途端に転職が難しくなりますしね。転職理由も「違うことも経験したかったから」で結構いけますよ。

jobq53238

小さな会社を経営しております。プログラマーです。「人間関係が...

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小さな会社を経営しております。プログラマーです。「人間関係が悪くない」という職場は、そんなには多くない、適当に転職して失って後悔することはあるものだと思ったほうがいいかと思います。経営してる立場で言うと、個々人が感じる人間関係は評価制度が引数に入ってる関数でして、それぞれの人の性格とか関係なく人間関係を最悪にする仕組みは作れるのですが、評価制度を作るときに従業員同士の関係がどうなるのかをケアしてる会社はあまりありません。しかし一方で甘えであろうとなかろうと、心身を壊してしまう場所からはとりあえず逃げたほうがいいとは思います。とにかく環境を変えるほうがいいかもしれません。転職そのものは容易だとは思います。

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