入社1年半、42歳既婚男性です。直上司は命令や指示のみであとから確認した後なんくせいちゃもん。あーしろ、こーしろ言うことで二度手間三度手間。（やって当たり前、ほめることが出来ない）説明も相手に伝わりにくい上司です。ちゃんと発言できない自分も悪いですが職場雰囲気はシーンとしており隣の別会社に聞こえ不快感を与えてしまいます。雰囲気は良いとは言えません。精神的にも疲れ始めてきました。回答者様、自分だったらどうしますか。又アドバイスお願いします。

合わない上司とはどのように接したら良いのでしょうか？

回答3件

jobq53238

workspace_premiumベストアンサー

小さな会社を経営しております。プログラマーです。上司の方がナ...

visibility216

小さな会社を経営しております。プログラマーです。上司の方がナンクセやイチャモンをつけてもつけなくても質問者様が精神的に消耗・疲弊するだけで、残業代以外に売上や経費が変わってるわけでもなさそうですよね。ちゃんと仕事はしてて、別にクビにもならずに1年半続けてるのですよね。 40代になってお仕事をしてると、指示が間違ってたりおかしかったら気づくとは思いますけど、基本的には結果が悪いのは指示を出した人の責任ですので、指示命令を受けたら復唱・確認して、どういう結果になりそうでもあまり良かれと思って変えずに、そのまま失敗させるのがいいかと思います。後出しジャンケンというか、指示を出しておいて結果が悪いことに怒る人もいますが、まあ、あまり逆らわずに「そうですね」「はい」以外言わないようにするのがいいかと思います。選択肢がAとBがあって事前に判断を示せないのに、結果から選んだほうの逆が良かったと言い出す人は多いのですけど、使い物にならないので気にしないのがいいと思います。常に転職活動や外部との接触をして、指名で転職してほしいと言われたらいつでも移れる心構えを作っておいて、いい条件があったら転職すればいいと思います。転職しなければいけない状況になってからだと選択肢が狭く大変ですので、選べるときに時間をかけて外を見ていると、割と社内で何を言われてもあまり気にならないかと思います。

ユーザー名非公開

関わらない、という選択肢は難しそうですね。私だったら、上司の上司...

visibility216

関わらない、という選択肢は難しそうですね。私だったら、上司の上司に相談するかもです。上司を評価する人間を巻き込むと、上司は何かしらのアクションを起こすのではないでしょうか？後は心を開く姿勢がないと、相手も心を開いてくれないと思います。相手の嫌なところばかりに目を向けず、相手の良いところ、あるいは自分にも何か改善点がないか見つめ直してみてはどうでしょうか？

yy4444

コミュニケーション不足ですね。指示に対して双方の理解が合致してな...

visibility216

コミュニケーション不足ですね。指示に対して双方の理解が合致してない状態で仕事をしているのでずれてるのだと思います。双方にてキチンと話しながら進めることが大事だと思います。

関連するQ&A

すべて見る

Q.【JobweeQ】あなたが共感する“ギモン“はどれですか？

【公式】Job総研

assessmentアンケート

#上司

現在、メルマガ会員様に向けて、JobweeQ企画のキャンペーンを実施しています。ぜひ投票してみてください♪

question_answer

106人

Q.上司と合わないという理由で新卒1年目に転職をするのは間違っていますか？

ユーザー名非公開

#上司

新卒１年目の社会人です。せっかく熱意を持って４月に入社したのですが、上司との感覚が合わず仕事へのモチベーションがなくなっています。 BtoCの営業職として、研修で学んだ知識を生かしながらお客様との信頼構築や成約につながる提案の仕方などが実感として身についてきたので、仕事へのやりがいは感じています。ただ、自分の上司は「感覚派」の人間で、頑張って数字を集めて考えた営業計画書や書籍で学んだ方法を用いたロープレでも「それじゃだめ」「もう一度お客様の気持ちになって考えてみて」と明確な根拠を示…

question_answer

55人

Q.電車の遅延で遅刻したら理不尽に怒られるのはパワハラになりますか？

ユーザー名非公開

#上司

私は普段電車で30分くらいの会社で勤めています。私は先日電車が遅延をして、遅刻をしてしまいました。駅に着いた時点で遅延していることを知り、上司に「申し訳ございません。電車遅延のため遅れます」と連絡を入れました。そして、遅刻をして出勤したら上司から・社会人をなめている・事前に天候が悪くなることがわかっていたのだから計画的でない君の問題だと怒られました。電車の遅延なので仕方がないと思うのですが、電車の遅延を計算して生活することが社会人として普通なのでしょうか。ご回答…

question_answer

44人

Q.「始業時間より早く来い」と早朝出勤を強要されるのはパワハラ？

ユーザー名非公開

#上司

私の会社では新入社員は「朝早く来い」と上司から言われました。しかも、早朝出勤から就業開始までは勉強時間とし、無償で働かされるようです。先日あった説明会で言われたのですが、4月からこの会社で働いても大丈夫から不安に思っています。大手企業の社風？は新入社員の扱いはこんなもん感じなのでしょうか？それとも、こんなことは普通はありえなく、パワハラ(ブラック)ですか？

question_answer

34人

Q.上司に媚びる人が納得いきません媚びない人とはどちらが出世可能？

ユーザー名非公開

#上司

私が今年から配属された部署には、上司に媚びを売って評価を得ようとする女性社員がいます。上司が部下の評価をするので、上司に嫌われないようにするのはわかるのですが、要領よく、好かれるキャラを演じています。仕事の力量は可もなく不可もなくという感じなのですが、上司からの評価が高く出世最有力候補です。私は仕事の能力ではない点で評価されるのは納得いきません。社会人としていきていくには、このようなことは仕方がないのでしょうか。

question_answer

32人

Q.上司参加の飲み会に出席しないと昇進できない会社をどう思いますか？

ユーザー名非公開

#上司

私が新卒で入社した会社で、私のメンターに言われた最初言葉が、お酒は好きなの？でした。私はあまりお酒が強くなく、好きでもないためあまり飲み会は行きたくありませんでした。しかし私の上司に聞いた話では昇進をするには上司と仲良くなるために、上司参加の飲み会に絶対に参加しろとのことでした。私の職場の人もみんな参加するので、1人参加しない訳には行かない状態です。社会人はどこの会社でもこんな感じでしょうか。このような職場で昇進していく方法は飲みに行くしかないのでしょうか。ご回答よろ…

question_answer

25人

Q.辞めた会社に戻るため元上司にメッセージしましたが読まれません。どんな理由が考えられますか？

ユーザー名非公開

#上司

３年前に辞めた会社に戻りたいと思い、仲介役の人を経由して、元上司に伝えてもらいました。当時会社を辞めた理由について、仲介役の人には妊活(私は男です)をしていましたが、複数回流産してしまい、環境を変えれば、何かが変わるかもと思って辞めたことを伝えてもらいました。仲介役の人の感触だと、悪くはなかったようで、検討してくれるかも、といわれました。そのすぐ後に、元上司に戻りたいことをメッセージしましたが、開封済にもなりません。開封済みにもならないのは、どんな理由が考えられますか？また…

question_answer

23人

Q.まだ辞めないの？と言ってくる上司にはなんて言えばいいですか？

ユーザー名非公開

#上司

私の職場では、まだ会社辞めないの？と聞いてくる上司がいます。私はそんなことを言ってくる上司以外、良い人柄のメンバーにめ恵まれて、この会社で嫌なことがないので全然やめるつもりはありません。会社では上司だけ嫌われものです。しかし、私の方が上司のより成績をあげているんで、いつか反論してみたいです。しかし一応上司ということもあり、軽く流しているのですが、どうすればやり返すことができるでしょうか。何としても見返したいのでぜひご回答よろしくお願い致します。

question_answer

22人

Q.上司が怖くてうつ病になりました。私はダメ人間だったのでしょうか？

ユーザー名非公開

#上司

昔いた職場での話です。中途で入社当時、定年近い先輩が指導係で付いてたんです。分かりやすいくらい昔の時代の親方タイプで、人の２倍努力しろ！そうすれば半分お時間で仕事を覚える。残り半分また別のことが学べるだろ！休みの日も常に仕事のこと考えろ！常にアンテナ張って何でも吸収しろ！自己満足したら終わりだ！ということを良く言われました。また、俺はこれだけのことやってきたんだ！こういうことしてこれまで会社に貢献したんだ！これだけ人を育ててきたんだ！という自慢。他の先輩に教わったやり方をやってると…