今年、新卒で専門商社に入社した者です。 1年目でマーケティング職に配属され、仕事の内容自体は楽しいのですが、いかんせん激務ということもあり私が配属されてから部署内で2人先輩が退職されており、また私の教育をして下さっている直近の先輩も退職を考えていると聞きました。(大きい会社では無いのでしわ寄せは少なからず私にも来ています。) 今後大きな成長は見込めない業界なので、いずれは転職、ということも考えていましたが、周りの先輩が次々に辞めていくこと、それに伴って自分の業務量が増えることに今は不安しかありません。 1、2年目で転職することの是非、また私が携わっている販売促進、営業支援といった仕事内容は転職市場で評価していただけるのかご教示頂けないでしょうか？

新卒1年目マーケティング職は転職市場の評価としてどのくらいある？

回答3件

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一般的には新卒であろうとちゃんと仕事をしていれば評価されると思います...

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一般的には新卒であろうとちゃんと仕事をしていれば評価されると思います。採用や転職はほぼ需給で決まるので、若くて仕事熱心な方は転職について心配不要です。儲かっている会社は人手不足で採用活動に熱心です。一方で激務で儲かっていない会社は人が辞めて行きます。評価されるかは面接でしっかり語れるかという部分が大事ではないでしょうか。

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１，２年目では実力では評価はあまり高くないかと。ポテンシャルで第二新...

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１，２年目では実力では評価はあまり高くないかと。ポテンシャルで第二新卒扱いなら評価は高くなる可能性もありますが。転職案件にもよるでしょう。

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1年目なので業務内容として評価されることはほぼなく、むしろ若さとポテ...

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1年目なので業務内容として評価されることはほぼなく、むしろ若さとポテンシャルとやる気を評価されることになると思います。個人的には、1年目で既に危機感を感じているならば、漫然と2年3年と過ごすより、第二新卒として就活をしなおした方がプラスになるケースが多いと感じます。事実そういう方はたくさん居ます。

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