ユーザー名非公開
回答3件
@ユーザー名非公開: 転職するのではなく、在籍する事を前提として以下ご回答させて頂きます。 中途社員は外様ですので最低限結果を出し続ける必要があるかと思います。その上で、社内の力学を把握し、適切なポジショニングを確保するのが効果的かと思います。 逆に、結果を出す事が難しいのであれば政治的に立ち回るのか? 会社全体に目に見えなくても効果的な貢献をするのか戦略的に考える必要があるフェイズかと思います。
中途が教育もなく自分で学ぶのは普通です。 学校ではないので仕事は自分で学ぶが基本です。
私も同じような状況でした。業務外、専門外、関係ないです。その前に、ビジネスマンとして課題に望むべきでは? 結果、できなかったら仕方ないです。それが実力かと。ただ、その姿勢は見られているので、いい人が居れば手を差しのべてくれるかと。 あとは、自分ができることをトコトン職場に尽くすことだと思います。特に周りが嫌がることを率先してやったら、少しは環境が変わるかと。