管理職にあがるのに１番必要となるような行動はなんでしょうか？ やはり、上司へのゴマすりなんですか？

現在32歳既婚で、子供が二人います。 質問ですが、みなさんは老後のことを考えて資金繰り等何か準備をしていらっしゃいますか？

皆さまのお勤めの企業では、冬のボーナスの額はいくらですか？私が働いている会社は、手取り10万切るくらいです。大手生保会社ですが、少ないでしょうか？同業の方、特に教えて頂きたいです。

会社のボーナス支給について回答お願いします。 10月に中途入社した場合は賞与はいつから満額もらえますか？ また、賞与は実績に応じて7月と12月に○ヶ月分の支給になると言われたのですが、いつから賞与をいただけるのでしょう・・・ ご存知のかたがいらっしゃいましたら回答をお願いします！

最近の、色々な事件などがきっかけで各企業、残業時間の見直しや労働環境の見直しをし直している企業が目立ってきたように感じますが… みなさんはこの流れについてどのように思いますか？ 私個人的には、結局家に持ち帰って生産性が少し下がった環境で仕事をするよりも残業代をいただけて、まだ家よりも良い設備が整っている会社で仕事が出来たほうが嬉しいんですけど…笑

入社3年目の29歳営業職です。 幼少から大人しく、会話が苦手です。文系出身で、営業職しか道はありませんでした。 今は一族経営の会社に勤めています。 1日12時間労働です。残業代は出ません。 夜遅くまで残っている上司もいます。とても帰りにくいです。 先日、やる気あんの？と怒鳴られました。これから先続けていく自信がありません。 中小企業は、どこもそんなものでしょうか？ 上司が残っている以上、残業するのは当たり前でしょうか？

現在、大手ではたらいている営業部のものです。 自分の会社は福利厚生はしっかりとしているとはいわれているのですが、以前と比べると物足りないと言っている方が多いみたいです。 そこで会社が福利厚生の応募を今月末までにするみたいです。優秀なものにはそれが来年の福利厚生として採用されるということを聞きました。 そこで質問なのですが、みなさんが思うあったら良いなと思った福利厚生を教えてください！

今年の5月に入社したばかりの会社から、急に先週の夕方会社の社長から 「この先仕事がないから退職してくれ。」 と言われて、15日付けで辞める事になりました。 そこで、ハローワークの求人検索していたら同日付けで同じ求人受付がされていました。 不可解な理由での解雇だということで、この解雇には納得出来ません。 何か、会社に対して出来る事はあるのでしょうか？ みなさんのお知恵をお貸して下さい。 ※解雇手当て金は出すとは言われました。

今度、転職することになりました。ただ、入社日が決定してません。 先方には10月１日から勤務可能とは伝えてありますが、 「税理士と相談して入社日を決める」とのこと。 現状は在職中で9月27日が退職日となります。 入社日によって税金に影響が出てくるのでしょうか？

やめた会社のことを暴露するのは、その会社から訴えられたりするのでしょうか？ とくにその手の書面は交わしていないです

仕事を「当分おやすみでお願いします」と言って休んでいたら、無断欠勤が続いたため退職になったと通知がきました。 クビではなく退職です。 ちなみに、会社はわかりましたと言ってました。 まだ休み始めて2週間くらいですが、会社に連絡はしてませんでした。 当分休むと言ったし、やめるつもりはなかったんですが、 どうしたらいいでしょうか？諦めるしか無いんですかね…ちなみに正社員です。

大卒と大学院卒の給与が同じかどうかについて就職先を探している者です。 よく「大卒より大学院卒のほうが初任給が高い，生涯年収が高い」と聞きます。 しかしリクナビの採用情報を見ると，「大卒・院卒初任給：○万円」と書かれているのを多々見かけます…。 これは，その企業が院卒を特別欲していなくため、大卒と給与を同じにしているということでしょうか？ 確かに研究職・技術開発職は「大卒：○万円，院卒：×万円」と院卒のほうが高いですが、それ以外の職種では大卒と院卒の給与をまとめているようです。 一応…

会社での自費が多いことに関して不満です。会社が企画運営するイベントがあるのですが、そこで使用するグッズなどが全て自費なのです。参加に際し拒否権はありません。その他にも、お客様への郵送などの場合は封筒や切手も全て自費ですし、会社の電話を使用するのも通話料は自費です。 このような形態を取られている会社は実際多いのでしょうか？皆様のご経験をお聞かせ頂きたいです。

昨日、会社の上司に退職を申し出ました。 色々とこちらの事情を交えながら退職理由を説明しましたが、丸め込まれてしまいました。 自分の意志が貫き通せなかったことが要因としてもあると思います。 土日で家族と話し合って週明けに報告しますと伝えましたが、その報告の際に再度退職の意思は硬い。と伝えても大丈夫でしょうか…。 実際、面談中は前向きなお話も頂き気持ちが揺れたことも事実ですが、 仕事事態続けていくことに不安がかなりあります。 家族は自分が決めたことについてきてくれると言ってくれています。

有給の買取りについての質問です。 ８月15日付けで退職、年次残17日のうち、7日を８月の給与で消化、残りの10日については退職後に買い取られると説明がありました。 なので、９月の給与支給日まで待ったのですが、入金がありません。 残り10日分の買取り金額について、請求しても良いのでしょうか？

退職後のことについて教えてください。 3回退職届けを出し拒否されたため、退職届けを郵送し辞めました。（その後上司と話して正式に辞めることになってます） 有給の関係もあったため、退職日は25日に指定しました。 保険証など会社に返すものは全て返却し引き継ぎも終わっている状態ですが、離職票はいつどこで受け取れるのでしょうか。 みなさんの経験談をお聞きしたいです、

先日、内定を頂いた会社が完全出来高制でした。 しっかり質問して聞けば良かったのですが、お金の事はなかなか切り出せずそのままになってしまいました。 そこで、質問なのですが。 完全出来高制とは本当にできた分だけしかもらえないという事なのでしょうか？ こういった場合、保険なども自分で払っていかなければならないのでしょうか…？

中途採用で大手企業の最終面接を先日受けてきました。 志望動機や何でこの会社を選んだのかを何回も聞かれましたが、上手く言えず面接官が納得していないのが伝わって来ました。最終面接とセットで健康診断も行ったのですが、面接がボロボロでも内定貰える事はあるのでしょうか？ もう面接から土日祝含めて12日経っています。

年収３０００万以上稼ぐにはどういう努力をすればいいですか？ ２０代、３０代のうちに稼ぎたいです。 どういう能力、どういうことをやればいいのか思いつく限り教えてください。

新卒の引っ越し費用は自己負担なのでしょうか？ 17卒の学生で来年4月から内定を頂いた会社で働きます。 そちらは東京に本社があり、東京を中心に展開し北陸地方にもいくつか支店があります。 説明会、面接等採用試験は全て東京で行われました。 まだ勤務地がどこかという連絡は頂いておりません… 。 面接では勤務地に関する質問はされませんでしたが、そちらの会社には社宅（社内寮）はありません。 そこで質問なのですが、 新卒で地方に配属が決まった場合、引っ越し費用は自己負担なのでしょうか？ 貯金や部屋探しの都合も…

退職時の有休消化と公休について質問です。 新卒で入社した会社を転職するので半年で退職します。 ９月中(もう間もなく)に会社と退職についての話し合いをする予定です。 私の会社は入社して半年で有休が１０日間つきます。 なので、退職する際には有休消化をしてから退職したいのですが。。。 この場合公休はどうなるのでしょうか？有休消化だけの場合は１０月１０日での退職、公休も含まれる場合は少し伸びることも可能なのでしょうか。 通常なら公休は月に７日間あります。

現在、会社に勤務しながら転職活動中なのですが、面接で自分が加工した製品の写真を使ってプレゼンしようかと考えています。 しかし、それらの製品は実際に客先に納品している物なので、 情報の漏洩等の問題に引っかかるんじゃないかという不安もあります。 現職の上司に了承を得れば問題ないのでしょうか？ それとも完全にアウトなのかどうかを知りたいです。 よろしくお願いします。

30代前半男性です。 新卒から勤めた会社を辞めて、転職し4ヶ月目になりますがパワーハラスメント（社内でも最も評判の悪い意地悪な人の標的に）にあってしまい心身共に鬱になりそうです…。 回りは誰も助けてくれません 。 毎日独りで泣く日々が続き、妻や子の為に必死に業務を覚えていますが、ついていくことが出来ないでいます。 とうとう心が折れて上司に辞めたいと伝えましたが、もう少し考えてや納得できないならハッキリと伝えて戦えと言われています。 同じような状況で転職をした方はいらっしゃいますか？ そ…

住民税の納税について今年の4月に転職をしました。 転職先では住民税を今年だけ自分で納付してほしいと言われましたが、 前職の会社が市税事務所に届け出をしてくれないため、市税事務所から納付書が届きません・・・。 何度か問い合わせているのですが動いてくれず困っています。 前職からの手続きをせずに自分で申告して納税する方法はないのでしょうか？ 市税事務所の職員の人は前職の手続きを待ってくださいとしか言いません。

今年の春から社会人として働き始めた者です。 収入は大卒の者のまさに平均といった感じで、家賃6万円のアパートに一人暮らししています。 社会人になったらアルバイトと違ってしっかりお金を貯められる！と思っていたのですが、年金やら奨学金やら生活費で貯められる金額なんてほんのわずかです。 社会人がこんなに金銭的にきついと思いませんでしたが、これってみんなそうなのでしょうか？

今年のうちに仕事を辞めたいと思ってる20歳の者なのですが、辞めるための言い方、タイミングと流れがよくわかりません。 身内には直属の上司に言えとは言われたのですが、こちらの会社は社長に直接喋れる環境なので直属の上司を飛ばして社長に一対一で話すべきでしょうか？ また、言うとしたらどのタイミングで言うべきなのでしょうか？そして、言い方としてはどのような感じがいいのでしょうか？ ちなみに私は工場勤務で少人数です。回答お待ちしております。

スムーズに退職する方法について質問です。 現在、中間管理職です（役職手当なし）本当の理由は挙げればきりがありませんが… ①9ヶ月の育児休暇後、復帰したら4人いた同僚が一人になっていた（社長のキツさについていけず） ②①の一人も私に全てを託して先月退職 ③育児を理由に断りなく給料を減らされ、専門職なのに事務くらいの手取り ④会社から得られるもの（経験や知識）がなくなった ⑤業務外のことをやらされるようになった（事務、会計、営業） ⑥知人との会社立ち上げの話が本格化 ⑦人員不足のため仕…

入社初日で辞めたい場合、どうすればいいでしょうか？ 転職活動中に内定を貰い、初日を終えたのですが某転職サイトから掲載内容に齟齬があると連絡を受けて掲載停止を食らっていたり、 雇用契約書はおろか労働条件通知書も貰っていません。 入社前に誓約書など貰った際に労働条件通知書をほしいと言ったところ、 まずは試用期間用の労働条件通知書を渡し、試用期間を終えた後に再度労働条件通知書で条件を通知するとのことで面接時に口頭で話していた金額を貰えない気がしてなりません。 (そもそも試用期間中の労働条件通知書…

会社を辞めたいです。 元々引き抜きで入った仕事で面接の時に｢仕事は腐るほどあるから｣って言われてそれ信じて入ったのですが１ヶ月休まされました。そのくせ｢今から事務所に来てくれ｣っていうのが何回もあり家から事務所まで結構な距離がある中いつも行ったりしてました。半強制的に会社に入れられたので貯金もなく、生活費に困ったので物は試しにそのことを相談したら｢生活費は貸してやる｣と言われその日から10日おきぐらいにお金が無断で貸してくるようになり借金みたいな感じになってしまいました。 辞めさせないためにそ…