私が転職した会社は、上司の評価基準に人件費があるらしく、残業は全てサービス残業となります。 飲食店のため、アルバイトの子もいるのですがその子の給料は少しずつ減らしていると言う、噂も聞いたことがあります。 このように、サービス残業や給料のごまかし、勤務時間の強制変更って普通にあるのでしょうか？ ご回答よろしくお願いいたします。

アストラゼネカへの転職を考えており、JOBグレードに応じたそれぞれの給与水準を教えて頂けますか。

ニコンさまへの転職を考えておりますが、人事評価制度について教えていただけないでしょうか？ 定期昇級制度がないと聞いております。 定期昇級がない場合、例えば、転職した後も全く昇級しない、もしくは昇級してもその後打ち止めがあるのでは無いかと心配しております。 お恥ずかしい事ですが、今まで、典型的な年功序列の日本型企業で勤めておりましたので、定期昇級がない事に多少なりとも大丈夫なのかなと不安を感じてしまっております… 人事評価制度自体がどういったものなのかその仕組みについて、また評価の基準がどの程…

私が今年から配属された部署には、上司に媚びを売って評価を得ようとする女性社員がいます。 上司が部下の評価をするので、上司に嫌われないようにするのはわかるのですが、要領よく、好かれるキャラを演じています。 仕事の力量は可もなく不可もなくという感じなのですが、上司からの評価が高く出世最有力候補です。 私は仕事の能力ではない点で評価されるのは納得いきません。 社会人としていきていくには、このようなことは仕方がないのでしょうか。

私と同じプロジェクトを進めている女性社員がチームの成果や私の成果を横取りしようとして来ます。 私が担当した業務ですら、自分がやりました！っと上司に報告していたことがあり、頑張ってますアピールがひどいです。 不思議と世渡り上手な、ずるい女性の方が評価が高いことがあります。 その女性のことが嫌いで転職を考えているのですが、どの職場に行ってもそのような人がいるのでしょうか。 また、対策方法があればご回答よろしくお願い致します。

試用期間中に辞めさせない上司の意図は、自分の評価に響くからですか？ アルバイトなのに、試用期間があります。 保険などは全くついていません。 試用期間中ですが、店の仕事の仕方とか、周りの人間関係とかに不信感が出てきました。 今日、辞めたいと思うことがあり、勢いで辞めようかとも思ったのですが、次のところを決めてからにしようと思い直したのですが、 店長が、試用期間があけてから考えようとか、試用期間だけ働けるんだね。とか言い出します。試用期間中にこちらが辞めると、会社に何か不都合でも起きるのでしょう…

総合職に希望をしているものです。 総合職は賞与無し(インセンティブあり)と書いてあります そこで貰える年は倍率でいうと何倍に値するのでしょうか？

現在の給与体系について知りたいです。 過去の記録はあるのですが、現在の状況について書いている記事がとても少なく不安に思う気持ちがとても強いです。 どうぞよろしくお願いいたします。

ニッテイホールディングスってどんな会社ですか？

パーソルキャリアの中途採用(キャリアアドバイザー職)で、契約社員から正社員に登用される評価基準はどのようなものですか？また正社員登用されるまでの期間は平均してどれくらいなのでしょうか？

LINE株式会社に転職を考えています。 いくつか質問があり、こちらで生の声をお聞かせ願えればと思います。 1. 年収について、業務や自身の成果に見合った報酬であると感じますか？ 前職の給与を基準にほぼupなし、毎年のベースアップなし、ボーナス(インセンティブ)は成績によると聞きましたので、長期的に働くとなると金銭面で不安があり。。 2. どこに住んでいる方が多いでしょうか？ 3. グローバルなプロジェクトに関わっている部署はありますか？また、部署間の異動制度などはありますか？ どうぞよろしく…

昇給があまりされないということを伺いましたが、 それでも昇給にあたって、スキル面以外で評価されやすいポイントなどはありますか？ 人付き合いであったり、リーダーシップなどもよく見られるものなのでしょうか？

転職活動中のものです。 東プレで友人が働いており、東プレは年収が高いと聞いて質問させていただきます。 東プレの年収は本当に高いのでしょうか。 また福利厚生や評価制度についても知りたいです。 社員の方か元社員の方がいらっしゃいましたら、回答よろしくお願い致します。

現在、転職を考えています。 考えている転職先としてはリッチメディアがあります。 そこで、リッチメディアの人事評価制度について聞きたいことがあり投稿しました。 リッチメディアの人事制度はどのような感じで行われるのでしょうか。 ご回答よろしくお願いします。

日立ソリューションズへの転職を希望している者です。 情報を調べているのですが、あまり出てこなく相談しました。 年収を調査している感じですと低いだとか高いだとかで情報が複数あり、相談しました。 実際に日立ソリューションズは年収はどれほど高いんですか？それとも低い会社なのでしょうか。

メットライフ生命へ転職を検討しています。 とある転職エージェントに勧められての転職となっていて、来週最終面接を控えています。 まだ内定はいただいていないのですが、メットライフ生命の年収システムについて知りたく相談しました。 軽く聞いた感じだと成果で年収が決まるそうですが、これって本当ですか？教えてください。

就活の面接での評価と入社後に仕事ができるかどうかの関係性はどのくらいあるのですか？ 私は、就活時に多くの企業に落とされて悔しい思いをしてきました。その反対に、なんでこの人が？という人が一流企業に内定をもらうのも見てきました。 仕事なんて実際に一緒にやってみないと分からないと思います。また、本人の努力やポテンシャル以上に職場環境などの外的要因も多く関係すると思います。 今思うとあんな面接くらいで採否を決めるのはどうかと思ってしまいます。 いっそのこと人物重視より学歴で全て決めてしまった方…

現在、転職を考えています。 考えている転職先として東海理化電機製先所があります。 そこで、東海理化電機製作所の人事評価制度について聞きたく質問しました。 東海理化電機製作所の人事評価制度はどのような感じなのでしょうか？ ご回答よろしくお願いします。

賞与について教えてください。 基本賞与は年2回で各1ヶ月分とお聞きしました。 1ヶ月分は少ない方だと思うのですが、こちらにインセンティブなどが追加されるのでしょうか。 もし追加されるのであれば、どの程度されてきましたか。 現在働かれている方々は賞与面に満足していますか。 宜しく御願いいたします。

現在、ボッシュへの転職を考えています。 個人的にバイクが好きなこともあり、モーターサイクル開発の部署を希望しています。しかし、部署が比較的新しいこともあり、あまり情報が集まっていません。モーターサイクル開発の部署と他部署の違いをお聞きしたいです。特に給与や評価制度についてお聞きできればと思います。よろしくお願いします。