新卒でフォーカスシステムズから内定を頂いています。四季報を見たところ、3年以内離職率が36%でした。面接の際、人事様や役員の方がとても優しかったので、なぜこんなに離職率が高いのかわかりません。実際に働いている方の声を聞きたいですよろしくお願い致します。

3年以内の離職率が36%であればそんなに高くはないと思いますし、理想的なんじゃないでしょうか。就職って恋人選びみたいなところはあります。好きかなーと思って実際に付き合ってみたら、実は思っていた性格と違かったり、スマートな感じがしていたけど家だとだらしなかったり、理想と現実は違うものです。長く付き合っていれば他に好きな人ができてしまうこともあります。就職も同じで、入社してみたら思っていた仕事内容と違ったり、他に気になる会社ができてしまったりします。企業側も数年で30%くらいの人が入れ替わるのを目標にしていたりもします。日本の年功序列がある企業文化だと、能力が高くても低くても勤続年数が経てば給料を上げないといけないですが、能力が高くても勤続年数が短ければ一般的な給料で雇用ができますから。

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仕事の関係

SIerはどこもそれくらいですので、フォーカスシステムズが特別高いと...

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SIerはどこもそれくらいですので、フォーカスシステムズが特別高いとは思いません。

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18卒の大学生です。現在アクセンチュアのビジネスコンサルタント職とNTTデータの営業・SE職で内定をいただいています。どちらも第一志望の会社なので余計に決めるのが難しいのですが、みなさんが今新卒で入社するならどちらを選ぶかとその理由を教えていただきたいです。ちなみに僕が考えている両社の魅力・懸念点は以下の通りです。アクセンチュア: 成長環境があるため転職市場で強い。給与が高い。/ 激務であること。長時間労働はあまり気にしないが、能力的に求められるレベルが高くてついていけるのか。 …

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23卒の就活生です。 IT企業を志望しているのですが、将来的に転職する可能性もゼロではないかなと思っています(入る前から…とは思いますが、将来何があるかわからないので)。転職の際、前職のネームバリューも大切と聞きますが、1NTTデータ、2NTTコミュニケーションズ、3日立製作所、4NECの４つの中で、そういったネームバリューとしての差はありますか？勿論スキルセットなど他に大事なことがあると承知しておりますが、あくまでネームバリューという点に限った場合、この辺りの企業は差があるのか、ほぼ同…

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#ブラック企業

#年収/給与

#評判

この度トランスコスモスに内定をいただきました。しかしこの会社はあまり評判が良くないです。ですがネットを見ても給与が低いという理由しか悪いところは確認されません。なぜトランス・コスモスはここまでブラック扱いされてるのでしょうか？

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19人

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現在、富士通とNTTデータのどちらかに学校推薦でエントリーを予定しています。色々と説明会などに参加し、仕事内容や会社の雰囲気は富士通の方が自分にあっているなと感じていますが、自分の意思に反して地方に飛ばされる可能性があるということで、少し迷っています。勤務地のことを考えると、NTTデータの方が転勤が少なく、いいかなと感じています。みなさんならどちらに推薦を希望しますか？

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NTTデータ、KDDI、ソフトバンク、ソニー、アクセンチュア、日立製作所。皆さんが今新卒に戻れるとして、どの企業に入社しますか？第3〜5志望ぐらいまで理由も合わせてお答え下さい ※職種は NTTデータ SE KDDI 技術職(SE、ネットワークエンジニア、データサイエンティスト) ソフトバンク技術職(SE、ネットワークエンジニア) ソニー研究開発職アクセンチュア ITコンサル日立 IT部門(ITコンサル、SE) とします

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Q.TISの派遣に関する仕事内容や評判などを教えてくれますか？

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#派遣

#株式会社

TIS株式会社について相談です。ここは派遣ですか？現在就活中なのですが、派遣会社に良いイメージがありません。またTIS株式会社は入れたら凄いところですか？

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