help フォローとは

starstarstarstarstar

people

300人以上が登録

Q.アマゾンは中途入社後も長く働いていける環境が整っていますか？

ユーザー名非公開

visibility 6516

アマゾンに中途採用で転職された方にお伺いします。アマゾンは外資系と日本企業の良いところを取っている人事制度だと聞きました。①昇進システムはありますか？？外資系だと職種別採用になりますしやはり難しいのでしょうか？また一度入社すると、その給与テーブルが基礎となるのでしょうか？②ワークライフバランスは取れてますか？？業務量が多く難しいという人と、女性でも育児勤務を使いながら働ける環境だという人と、評価がバラバラなので、実情が知りたいです。③長く働く場所ではないという意見も聞きましたが、実際いかがですか？60代まで勤め上げるという方は実際いないのでしょうか？？実情をお教えいただけるとありがたいです、よろしくお願いします。

#Amazon

#ワークライフバランス

#福利厚生

回答1件

製薬会社のおっちゃん

友人がアマゾンに勤務しておりますが、アマゾンのみならず、外資系のスタ...

visibility227

友人がアマゾンに勤務しておりますが、アマゾンのみならず、外資系のスタイルを少しご紹介します。・まず、定年までずっと雇用して欲しいという気持ちは捨てる事です。いつでも役に立たなくなればお払い箱ですし、常に活躍出来るなら最後まで残れます。・給料は入社した時の給料が基準値になります。昇進システムは勿論あります。・様々なバックグラウンドの方が居ますので、同じ仕事をしている人間でも給料が2倍、3倍異なる事も当たり前にあります。それに文句を言ってもどうしようもありません。・何時まで会社に居なさいとか、何時に来なさいとか決められておらず、個人の裁量に任されていますが、アマゾンは非常に厳しい目標設定が課される会社で有名です。甘くは無いとお考え下さい。・外資系企業の女性の社会進出を応援する仕組みは内資系の比ではありません。産休育休は勿論の事、育休から復帰してからも時短制度等、様々なサポート制度があります。チャンスがあるなら、アマゾンに入社してみる事をオススメします♪ 給与の他にストックオプション制度もあり、非常に魅力的な待遇ですし、何よりアマゾンで活躍出来れば、その後のキャリアにも良い影響があると思いますよ♪

この企業をフォローしませんか？

フォローした企業に新しい質問・口コミ等が投稿されると、メールで通知します。

アマゾンジャパン株式会社

help フォローとは

starstarstarstarstar

3.69

people

300人以上が登録

通販・EC

アマゾンジャパン株式会社に関連するQ&A

すべて見る

Q.楽天とアマゾンで内定をもらったのですがどちらが良い？将来性は？

ユーザー名非公開

#就職

#将来性

#内定

楽天とアマゾンで内定取ったのですがどちらが良いでしょうか

question_answer

27人

Q.ソフトバンクやKDDI Amazonジャパンでエンジニアなら最後の転職どこにする？

ユーザー名非公開

ソフトバンク KDDI Amazonジャパンすべて内定をもらいました。 38歳のエンジニアです。これを最後の最後の転職にしたいです。みなさんならどこにいきますか？

question_answer

18人

Q.AWS、MSazure、Ciscoならどこがいいですか？

ユーザー名非公開

#エンジニア

#転職

#WEBエンジニア

20代後半のネットワークエンジニアです。 AWS 、MS azure,　Ciscoからオファーを貰ったのですがどこにするか悩んでます。ネットワークエンジニアなことももあり額面が一番高いのはciscoです。ネットワークエンジニアとしてキャリアを積んでくか、延びが期待できるクラウドエンジニアになるか悩んでます。どちらがよいと思いますか?あなたならどちらを選びますか？

question_answer

15人

Q.アマゾンジャパンの最終面接ではどんなこと聞かれますか？通過率は？

ユーザー名非公開

#面接

#二次面接

#最終面接

Amazon受けてます。二次面接が最終らしく三名と面接だと聞きました。どんなこと聞かれますか？

question_answer

13人

Q.Amazonはバックグラウンドチェックはある？経歴から内定取り消しはある？

ユーザー名非公開

Amazonのバックグラウンドチェックについて。学歴は証明書の提出、経歴は現職場への確認かと思いますが、犯罪歴はどうやって調べられるものなのでしょうか？ (警察、検察でもない限り確認は不可能だと認識しておりました) また、休職期間は履歴書等に記載しておりませんが、経歴確認により発覚した場合、内定取消の可能性は高いでしょうか？