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回答3件
まずPRしたいことを一文で書きます。 その後に理由、根拠を数行で書きます。 これを3〜5つくらい書く とかで良いんじゃないでしょうか。 相手が読む気になるかどうかが大事なので、一文をキャッチーな感じが良いのかなと思っています。 上記の書き方で、転職活動を2回、10社以上に応募経験ありますが書類選考で落ちたことないですし、転職サイトも放ったらかしですが、割とオファーも来てますよ。
前述の回答者様と近い内容になりますが、まずは箇条書きで3〜5つ程どんな経験があるかを書きます。それぞれの下部になるべく具体的な数字を使って内容を書いてます。以下のようなイメージです。 例 ●新規アライアンスの営業・オペレーション策定 2019年に●●社とのアライアンスを担当しました。営業担当として、●●をしました。結果、売り上げが●%アップすることになりました。 ●既存クライアントへの〜〜 私も書類選考で落とされことはありません。ご参考になれば幸いです。
大手転職サイトには、職種別の職務経歴書の構成の例がたくさん用意されています。 まずはそれらを参考に作成されてはいかがでしょうか。 フリーフォーマットの場合でも、職務要約として300文字程度でまとめ、コアスキルとして30文字程度で箇条書きでまとめ、プロジェクトベースの職種の場合は、プロジェクトの期間、役割、人数、金額、成果などをプロジェクトごとに詳細を書いたりします。 職種によって、書き方は大きく異なります。