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30歳大学院修士卒が新卒向けの就職エージェントを活用して内定を貰うことは可能?

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30歳大学院修士卒で、所謂新卒向けの就職エージェントを活用して手早く内定を貰うことは可能ですか?こういったケースはレアですか?やはり、嫌われますかね?

就職就職活動/就活30代新卒内定大学院

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回答2

ユーザー名非公開1

過去に何度も同じ質問をされていると思いますが、それらの...

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過去に何度も同じ質問をされていると思いますが、それらの回答は参考にされないのでしょうか。
ユーザー名非公開2

辛辣ですが。 企業側からすると、30歳院卒を新卒...

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辛辣ですが。 企業側からすると、30歳院卒を新卒で採用するメリットはあまりないと思います。 実績があれば別ですよ。例えば、専門性の高い研究で実績を残して高い評判を得たとか、英語がネイティブレベルでプレゼン力とかコミュ力に長けてるとか。 余程ポテンシャルが高いと評価されない限りは、エージェントも積極的に動いてくれないでしょう。 まずは、ここで何度も質問するよりも人間力を磨いたり、スキルアップに力を注ぐよう頑張ってくださいね。
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