ポテンシャル採用について。 ポテンシャル採用の企業に書類で落ちました。ポテンシャルとはどこを見て判断されるのでしょうか？ やはり学歴でしょうか？

転職活動での大企業の一般的な通過率ってどのくらいなのでしょうか また、ポテンシャル採用というのは何歳までが対象なのでしょうか

最終選考終わってから他の人は結果が来ているようですが、私にはまだ来ていません。 これは不合格ということなのでしょうか？ 不安で落ち着くことができません…

リクルートの中途採用で学歴は重視されますか？ また選考期間中に卒業証明書や成績証明書の提出は必須でしょうか。 現職では実績を上げており面接まで進めば可能性があると考えていますが、 その前段の書類選考で落とされそうです。

日本公庫の総合職を志望しています。1週間ほど前に1回目のリクルーター面談が終わったのですが、2回目の案内がまだ来ていません。結構感触が良かったと思うのですが、リクルーター面談の回数は、選考に関係あるのでしょうか。ご存知の方、教えていただけると嬉しいです。

今18歳で立命館大学に通っています。大学で部活をするか、サークルをするか迷っています。体育会系の部活をしていたというのは、就職で有利になるのですか。また、あまり強くない部活の場合も教えてほしいです。また、サークルをまじめに頑張ったという場合は就職に有利になるのか教えてください。わかりにくい文章ですみません。答えていただけたら嬉しいです。

転職活動中です。 書類選考、面接に落ちまくって落ち込んでいます。 皆さんは何社受けて何社受かりましたか？

テクノプロに第一志望で受けていましたが、落ちました。 他にIT系でおすすめの企業がありましたらおしえてください。

社会人1年目です。 第二新卒枠で就活をしようと考えているのですが、もし不合格になってしまった場合、中途採用の選考には影響するのでしょうか？ もちろん、会社によって違うと思いますが規模が大きい会社となると新卒と中途で担当部署等が異なるのではと考えています。 ちなみに、中途は3年目くらい、もしくはもうすこし後の5〜10年目くらいで考えています。

面接で「何社うけてます？」がきて、「４社です」というと、「少ないね、、、、、」と言われます。「100000社」っていえば満足してくれるんでしょうか？

P&G営業職の最終面接にて聞かれる質問内容についてご教示いただきたいです。

会社によって色々だとは思いますが、中途の場合、応募してから採用の結果が出るまで、どれくらいの期間を要するものですか？ 今現在応募中の会社があるんですが、書類選考と２次選考まであって、書類選考は求人の問い合わせのやり取りの時点で免除され、すぐに１次選考をさせてもらいました。それから５日後くらいに通過の連絡を受け、２次選考となりました。２次選考は衛生面について検査を受ける必要があり、そのために２週間を要しました。そこで陰性となり、ようやく２次選考の日程を指定されたんですが、それが２週間後だった…

今現在、応募中の会社があるんですが、１次選考の面接は通過し、次が最終に当たる２次選考になります。 ２次選考は、実際に現場に入って１日フルタイムで働くみたいです。 入社してから嫌な部分を知ることが多いので、先にすることができて良いなとは思ったのですが、こういう場合って無給になるんでしょうか？ その説明は一切されておらず、ただ昼食は出ると言われています。職種は調理です。 無給かどうか聞くのも、印象悪くしても嫌なので考えてしまいます。 おそらくこれまでそのことについて説明がないので、無給のような気…

グループワークとグループディスカッションの違いってなんですか？

webテスト（自宅型）SPIの非言語の最後の一問が数値を押せず空欄のまま送信されてしまいました。 この場合はこの問題が得点にならないだけで一問間違いと同等の扱いですか？

就活活動中の大学生です。 昨年の秋に、ある企業の品質職の1day仕事体験に参加しました。 しかし、徐々に品質職よりも営業職に興味を持つようになりました。 本選考で営業職として応募しても大丈夫なのでしょうか？ (1day仕事体験と本選考の職種に関する記載は特にありません。)

5浪は就活の際、書類選考すら通らないのでしょうか？

転職活動中です。 選考には関係ありませんが適性検査を受けてくださいとURLが送られてきたのですが、どういう目的で受けさせるのでしょうか？

就職活動中の大学生です。 先週の一次面接で志望職種を聞かれた際に営業職と答えたのですが、私の情報収集不足で事務職があることを面接の後で知りました。 2週間後に二次面接があるのですが、その際に営業職も事務職も志望だと伝えても良いものでしょうか？ 軸がぶれているという印象になるでしょうか…

大学一年生の者です。就活のための企業研究をし始めて疑問に思ったのですが、企業に応募した場合、その情報は同じ財閥系企業や同系列企業の間で共有されているものでしょうか？面接時に選考が進むにつれて採用担当の方から自社が第一志望の企業かどうか聞かれることがあると思うのですが、別企業に応募していることがそのような企業間関係により選考時の質問への回答の辻褄が合わなくなってしまう、などといったことはありますか？