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Q.KDDIは福利厚生として、女性特有のものはなにかありますか？

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KDDIへの就職を考えている大学4年の女なのですが、KDDIは女性にとっての福利厚生のようなものはあったりするんですかね？ KDDIならではの福利厚生があるのか、それともないならそれでもいいのですけど…。何か、KDDIの福利厚生で得したことや、実際にあんまり福利厚生が整っていない…。でも、なんでもいいので回答をよろしくお願いします！

#KDDI

#福利厚生

#女性

回答1件

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KDDIでは、部門を横断するための制度として、約10年程度在籍した社...

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KDDIでは、部門を横断するための制度として、約10年程度在籍した社員は、別の部門に異動となり、これまでの取り組みを踏まえた新しい環境へチャレンジするという制度があったりします。だが、この制度自体、上層部の思いつき1つで行われていると言うところが実際にあり、本当の意味で社員のために役立っているとは思えないですね。ただ、福利厚生として、有休消化率も悪くないと思います。女性も多いということで産休、育休を取得している方も多く、仕事復帰されて2度目の産休、という方も見かけられました。代休もとれ、権利はしっかりと守られていると感じがしますね

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KDDI株式会社

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