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Q.IJDSの配属先はどうやって決めますか?

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日本アイ・ビー・エムデジタルサービス(IJDS)の配属先はどうやって決めますか?
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回答3

元社員
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前身のISOLの時は研修のコース通りでした。 ただし、成績優秀者の...
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前身のISOLの時は研修のコース通りでした。 ただし、成績優秀者のみ研修と違う言語の現場に行かせられたという話も聞きました。

元社員
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表向きの話ではないですが(以前所属長にチラっと話してもらった)、基本...
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表向きの話ではないですが(以前所属長にチラっと話してもらった)、基本的には研修中に行われる面談での要望と研修の成績次第です。 Javaで開発したい・AIやってみたい、等の要望であれば比較的通りやすいという感覚です。 業界まで指定できるかは不明ですが、所属長面談でのアピール次第では希望のPJにアサインされるかもしれません。

現社員
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所属部門の話とプロジェクトの話があると思いますが、どちらでしょう?
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所属部門の話とプロジェクトの話があると思いますが、どちらでしょう?

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18卒の大学生です。 現在アクセンチュアのビジネスコンサルタント職とNTTデータの営業・SE職で内定をいただいています。 どちらも第一志望の会社なので余計に決めるのが難しいのですが、みなさんが今新卒で入社するならどちらを選ぶかとその理由を教えていただきたいです。 ちなみに僕が考えている両社の魅力・懸念点は以下の通りです。 アクセンチュア: 成長環境があるため転職市場で強い。給与が高い。/ 激務であること。長時間労働はあまり気にしないが、能力的に求められるレベルが高くてついていけるのか。 …
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アクセンチュアのデータドリブンコンサルタント(データサイエンティスト+コンサルみたいな職種)で内々定を頂けそうな新卒地方旧帝大院卒の男です。 私は定年まで大企業で高収入な環境がいいと考えています。 アクセンチュアは激務やup or outで長年働けるような環境ではないと聞くため、キャリアプランではアクセンチュアで数年頑張った後、日系大手IT企業(NTTデータ、富士通、NEC、日立、KDDI、ソフトバンクなど)にコンサルやデータサイエンティストやSEとして移ろうと考えています。 その方が力も早…
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