女性でも長く京セラでははたらいてけると聞いたのですが…

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京セラは女性でも長く働いている環境が整っているなんていうことを聞いたのですが、それは本当なのでしょうか?
実際に、育児休暇などを利用している女性は多いのでしょうか?よく聞く話だと、京セラは男性社会の会社なので、そういう状況に陥った女性職員はほとんどが退職してしまうだなんていうことを聞いたのですが、そのへんはどうなんでしょうか?

京セラ労働環境女性育児休暇

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京セラでは女性でも長く働き続けている人が多いです。やはりその理由としては女性の管理職が多くなく一般職が多いということもその理由の一つであると思います。女性の管理職は限りなく少ないですが、仮に仕事を優先せず、家庭を大事にするという判断をしてしまうと、その時点でレールから外れてしまうんじゃないか?と思うほどの環境であると思います。

なので、女性が長く働くには家が近い,親が近い,保育園が近いなど,一定の条件を満たせれば働くことはできると思います。できなくても一般職であれば時短勤務はとれます。ただし給料は減りますので,まったくの同条件では無理です。それと,休職あけは査定は0になります。なので,翌年は給料はほとんど増えないと考えてよいと思います。

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