米系の外資系企業でソフトウェアエンジニアやっています。外資でPM相当のポジションを狙うのであれば英語力がある程度必要になってきます。英語力がそれなりにあり、大規模システムのマネージメント経験、会計・システムの専門性があるならば転職に必要な能力は十分だと思います。基本的に外資系企業はパフォーマンスの悪い人間には冷たいです。ただその分、日本企業に比べて遥かに高待遇です。使い捨て、ということではなく働かないやつは辞めろ、ということかと。

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激務うんぬんももちろんあるのですが、まずは質問者様がコンサルになって...

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激務うんぬんももちろんあるのですが、まずは質問者様がコンサルになってどのような仕事をしたいのかを明確にされた方が良いかと思います。ITコンサルと謳っていても、実際にやってることはSIerのSEとそう変わらない場合が多いからです。これはアクセンチュアも同じです。もし転職しても同じ仕事がしたいなら別ですが、そうでなければ転職する意味がありませんので。

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アクセンチュア株式会社

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18卒の大学生です。現在アクセンチュアのビジネスコンサルタント職とNTTデータの営業・SE職で内定をいただいています。どちらも第一志望の会社なので余計に決めるのが難しいのですが、みなさんが今新卒で入社するならどちらを選ぶかとその理由を教えていただきたいです。ちなみに僕が考えている両社の魅力・懸念点は以下の通りです。アクセンチュア: 成長環境があるため転職市場で強い。給与が高い。/ 激務であること。長時間労働はあまり気にしないが、能力的に求められるレベルが高くてついていけるのか。 …

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2020卒の情報系院卒の学生です。 SIerやITコンサル業界に興味があり就活をしております。現在アクセンチュアのビジネルコンサルタント・IBMのビジネルコンサルタント・野村総合研究所のAE(アプリケーションエンジニア職)・NSSOLのSEで内定を頂いているのですが、非常に悩んでおります。私としてはこの中だとどこに行ってもやることにあまり差はないと思っているので、給料や転職する際の市場価値で比較しようとしておりアクセンチュアかNRIが良いのかなと思っています。ただアクセンチュアはついて…

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NTTデータ、KDDI、ソフトバンク、ソニー、アクセンチュア、日立製作所。皆さんが今新卒に戻れるとして、どの企業に入社しますか？第3〜5志望ぐらいまで理由も合わせてお答え下さい ※職種は NTTデータ SE KDDI 技術職(SE、ネットワークエンジニア、データサイエンティスト) ソフトバンク技術職(SE、ネットワークエンジニア) ソニー研究開発職アクセンチュア ITコンサル日立 IT部門(ITコンサル、SE) とします