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dehaze

Q.部下なし管理職が会社の希望退職に応募したその後に再就職は可能? 部下はいませんが管理職扱い...

sentarou

職責にみあった成果を出していない、と評価面談で言われました。 部下はいませんが管理職扱いです。そのため、仕事はほとんど一人で決定しこなさなければなりません。 しかし、現在配属されている部署は、8か月程前に配属され始めて扱う技術分野で門外漢です。また現在の仕事内容も、契約書の作成とこれも始めての経験です。 この会社は4年ほど前に転職してきたのですが、組み込みソフトエンジニアとして入社しましたが、配属された部署が6か月でなくなり、それ以降組み込みソフトはやっていません。 当初やりたかったことも出来ず、評価も低い、これからの会社でのキャリプランが全く浮かびません。また、ストレスと毎日嗚咽と腹痛、頭痛があります。 今、会社で希望退職を募っています。応募すべきか迷っています。辞めた後、どんな職種でもいいのですが、再就職は可能でしょうか?。 因みに、資格は、TOEIC825点(4年前)、フォークリフト、玉掛け、を所有しています。
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評価の妥当性については当人しかわからないのでコメントは控えますが、組...
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評価の妥当性については当人しかわからないのでコメントは控えますが、組込ソフトウェアエンジニアなら会社は絞られますが高齢化が著しいので、質問者さんの年齢とスキルレベル次第では仕事には困らないと思います。

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体調から考えて転職が第一かと思われます。 転職できるかどうかは...
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体調から考えて転職が第一かと思われます。 転職できるかどうかは年齢、経験、希望年収など変数が多いので一概には言えないです。

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