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大王製紙で働いている仲の良い友人がいるのでその方に話を聞いてみました(^^) まず、その方はパッケージではないのである程度はしっているが。。。程度だというらしいのですが。業務の偏りによって休日出勤しなければ業務を終えられない者と、仕事を要領よく終わらせられる者とで格差が生じているのが確かに残存しているみたいです。ので、残業時間に関しては仕事が出来る出来無いが差がでているみたいなのですが、結局デキる人も他の業務をまかされて同じくらいの時間働いているみたいです。ので、月平均で言うと40時間くらいあるとかいっていました。部によるとは思うのですが。。。 また、社風としても部署内で協力するような雰囲気ではないため、上司から指示を出すなど権限のある立場の者が業務分担を変えたほうが良いと感じることがあるみたいですよ! という感じだそうです、参考にして下さい!