制度・法律・お金に関するキャリア・転職の相談

制度・法律・お金

制度・法律・お金に関するQ＆Aをまとめています。

制度・法律・お金に関する注目のQ&A

Q.評価面談で上司に何を言えばいい？どうしたら昇給してもらえる？

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#昇給/昇格

#評価・テスト

#上司

評価面談はだいじですか？中年の昇給は運では？中年おじさんです。評価される身分として評価はだいじですか？評価面談が設定されているのですが、何を言っていいか分からず正直困っています。そもそも評価のための目標を提出するのを忘れていました。今までは適当に上司が昇給してくれたり、転職で少し上がったりしたので昇給するにはどうしていいかわかりません。評価面談ではどう振る舞えば良いでしょうか。

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16人

Q.自分より職位が下の人の方が高い給料だったらどうする？

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#給料

#基本給

#役職

自分より下の人が給料高かったら？自分より職位が下の人(以降Aさんとします)の方が給料高かったら、皆さんならどうしますか？ Aさんの方が歳は3つ程上です。自分はAさんに仕事を教えたり、指示したり、フォローしたりしています。 Aさんは放っておくとサボります。それでも基本給がAさんの方が5万高かったです。能力給などは会社として特にないです。

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18人

Q.結婚せずに未婚で仕事に注力した方が給料や出世には有利？

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assessmentアンケート

#勉強

#年収/給与

#出世

未婚のまま仕事に注力した方が給料や出世には有利と思いますか？結局のところ、独身の方が仕事や勉強にあてられる時間が多くなるように感じることがあります。アンケートを作ったのですが、その他の方はコメントお願いします。

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13人

残業代について教えてください。中途入社で年俸制です。（所定労働時間8時間/日、４０時間/週）入社当時の労働条件通知書には、 ①みなし残業代として月○時間分を含みます。 ②時間外手当は、時間外労働の時間数に応じて支給します。とあるのですが、給与明細の残業代の項目は毎月0円となっています。この場合、残業代は基本給に含まれていると認識してもいいのでしょうか？？（月給制社員の方は、残業項目に金額が入っています。）また、毎日始業時間（9：30）前に清掃の時間があり、8:50までに出…

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4人

Q.皆さんの会社は年末年始休暇やお盆休み等はありますか？

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#福利厚生

#長期休暇

年末年始やお盆休み等はありますか？

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13人

Q.お盆休みってありますか？

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assessmentアンケート

#有給消化率

#有給休暇

#特別休暇

私の会社ではお盆休みがありますが、無い会社は有休消化で取っているとも聞きました。お盆休みの「ある・なし」はどのくらいの割合なんだろうと気になります。皆さんはお盆休みありますか？

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13人

Q.首都圏の外食で値段を気にしないほどの年収はどれくらいなの？

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#外食

#年収/給与

#目安

関東首都圏の外食で値段をあまり気にしないほどの年収はどれくらいでしょうか？大企業の方から一般的なファミリーレストランなどで外食する際、年収が高めのため食事の値段を気にしたことはなかったと聞いたことがあります。もちろん個人差はあると思いますが、似たような経験の方がいれば年収の目安を教えてください。

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8人

Q.早慶レベルの機械系修士の場合20代後半や30代前半ではどのくらいの年収となるのが普通？

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#年収/給与

#大学院

#機械系エンジニア

24歳機械系修士2年です．早慶レベルの学歴だとして，20代後半，30代前半，30代後半辺りまででいいのですが，どのくらいの年収となるのが普通(平均的)でしょうか．社会人になった後自分がどう暮らしていくのか，周りはどう暮らしているのかなど，イメージを深めるために年収の推移として皆さんの感覚をお伺いしたいです．

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6人

Q.FBJのエリア職の転勤はどのくらいある？転勤の可否希望は通る？

ユーザー名非公開

#出向・転勤

#勤務地

#配属

地域限定型の転勤の頻度と転勤の可否希望は通りますか？

最初に回答しましょう！

Q.皆さんの夏のボーナスはどれくらい？

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assessmentアンケート

#社内制度

#年収/給与

#ボーナス

夏のボーナス出た方、額面でいくらでしたか？

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10人

Q.36協定に違反した働き方を継続すると組織的なリスクはある？

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36協定に抵触する働き方を継続するたと何か組織的なリスクが発生しますか？法的拘束力など強い影響があるのでしょうか？？？

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2人

Q.42歳年収500万円は低いですか？

ユーザー名非公開

#年収/給与

#給料

42歳年収500万円は低いですか？

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52人

Q.退職の誓約書に競合他社への転職が1年間禁止と記載されている場合の対処法は？

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#退職

#法律

#誓約書

退職の誓約書に競合他社への転職を1年間禁止と記載されています。対応方法を教えていただけますでしょうか。

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3人

Q.年収が同じ2社をどのように選ぶべきでしょうか？

ユーザー名非公開

#年収/給与

#ボーナス

#賞与

同じ年収の二社をどう選ぶべきかをご教示ください。 A社は外資FMCGですが、賞与多めの体系でして、年俸を16分割してから、年二回賞与を与えるものです。 B社は日系半導体ですが、ベース給与が高く（ベースだけで上記の15ヶ月分相当）、賞与が10%前後です。みなさんならどう思いますでしょうか。税制上、Bの体系の方が賞与で取られる額が少なく節税できると噂は聞いてますが。

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2人

Q.ボーナスのある会社へ就職できたが毎月の手取りがダウン...節約生活のポイントは？

ユーザー名非公開

ボーナスのある会社になったところ毎月の手取りが下がってしまいました。出費の方が大きく厳しい気がするのですが、節約生活についてポイントがあれば教えてください。ボーナスの有無で生活は変わりますか？ご存知の方お願いいたします。

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8人

Q.貯金が減っていく暮らしにまいっているのですがどうしたらいいですか？

sato2023

#転職

#貯蓄

#年金

東京都から山口県に帰り、東京都出張であいさつをして、東京都の部署を電話で支えてます。給料が出る会社に転職したいです。年金掛金を毎月天引きの会社で将来の自信を深めたいのにありがとう地方のコメントレアお節介にとどまってます。東京都の部署を支える地位を得たものの貯金が減っていく暮らしにまいってます。過年度の給料を東京都に請求しようかと時々思いますが、東京都顔見知り結構いますが、給料出ない？うち来るかの誘いもなく、東京都はタダ働きなんじゃないかと不安になります。東京都に拉致されてるような不安がありま…

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4人

Q.転職して2年後に給与を下げられることはありますか？

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#転職

#年収/給与

#年収交渉

転職して2年後に給与を下げられることはありますか？入社時は高めの額でオファーをして、2年目にまだ入ったばかりで慣れてないだろうからと年収を下げられる、といったケースは存在するのでしょうか。一年目の高年収で釣って二年目に下げて帳尻合わせるような。

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12人

Q.高卒の年収はどのくらいの年齢でどの程度までいきますでしょうか？

ユーザー名非公開

#年収/給与

#高卒

#年齢

高卒でどのくらいの年齢で年収どの程度までいきますでしょうか？

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3人

Q.戦略コンサルのデジタル部門と戦略部門本部は待遇が違う？

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assessmentアンケート

#コンサルタント

#戦略

#制度

戦略コンサルのデジタル部門と、戦略部門本部の間には待遇の差はあるのでしょうか？そもそも別の会社ということなのでしょうか？マッキンゼーとマッキンゼーデジタル、BCGとデジタルBCGのように、デジタル関連の部門を立ち上げていますが、全くの別会社と思った方が良いのでしょうか？

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1人

Q.ジョブ型雇用が広がるのは社員や社内に対してアピールになりますか？

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#人事評価制度

#雇用制度

ジョブ型雇用が広がるということは、社員についても社内でもアピール合戦になりますか？

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3人

Q.転職先で社員持株会が加入できる特典のメリットとデメリットと退職後はどうなるの？

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#転職

#退職

#株

転職先の福利厚生で社員持株会に加入できる特典(?)がありましたが、メリットとデメリットを分かりやすく教えてください。また、退職した後はどうなるのか気になります。日本時価総額としては日本内でトップ5以内の企業です。

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3人

Q.皆様は年収のどの程度を貯金にあてていますか？

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#投資

#年収/給与

#貯蓄

メーカー勤務、関西住みの30代後半です。月給は額面22万円程度、住宅手当無しなので贅沢はあまりできませんが普通に生活はしていけてます。しかし貯金がほぼできていません。賞与は1年で1ヶ月分もらえるのでその分を貯金にあてて、毎月の収入は生活費などによって数千円しか残りません…。皆様は年収のどの程度を貯金にあてていますか？

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21人

Q.50代過ぎから基本給が下がり退職金も少ないのはどこの中小企業も？

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長く働いてきたけれど50代を過ぎてから基本給が急激に下がり、退職金も雀の涙程度しかもらえない、、とお世話になった上司が嘆いていました。大きい会社ではないので仕方ない部分もあるかもしれませんが、本当に良い上司なのでもっと還元してあげてほしいと思いました…。社長だけが贅沢しているのはみんな知っているので…。中小企業はどこもこんなものですか？

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4人

Q.老後2000万問題と言われますが貯金はどの程度していますか？

ユーザー名非公開

#年収/給与

#平均貯金額

#2000万

老後2000万問題と言われますが、みなさん貯金はどの程度していますか？

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23人

Q.賞与が合計2ヶ月も出ない企業はあまり利益がでていないってことでしょうか。

ユーザー名非公開

#ボーナス

#給料

#利益

賞与が合計2ヶ月も出ない企業はあまり利益がでていないってことでしょうか。

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4人

Q.年収の内訳は何？入社3年目で年収600万円は平均的に低い？

ユーザー名非公開

#年収/給与

#インセンティブ

#賞与

年収いくらって賞与＋インセンを含めた金額ですか？それとも除いた金額ですか？インセンティブが高い方で。。もちろんノルマもそれなりにありますが、合わせた金額が年収になるのかそれとも固定給が年収になるのか気になります。入社３年目になりますが、インセン＋固定給で600万円って平均的に低い方ですか？海外で長年留学していて大学の卒業が遅くなり、入社3年目のアラサー女です。 ----------------- 回答ありがとうございます。インセン＋固定給で600万円はおそらく去年の給与で今年はおそらく700万円…